1793-作者:曾友连—苏州

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R=R4(c):R4原因责任,选择做的,数学特征值为(C/c),R4(c)表示一件事情的发生与自身的利益相悖时,选择了为自身利益而考虑(小我)。比如:公司让小王去大西北出差,小王听说大西北环境恶劣,于是找借口拒绝了领导。

4R4P职场系列   
 真的只是多充了一会电的问题吗
分享学员:曾友连

(该文章未经方老师改编)2015年8月27日

       也许我们都曾做过这样的事,为了少用点家里的电,临近下班的时候就赶紧把自己手机的电充满R4(c)。这样的事情其实存在不少,甚至有人把公司的纸巾带回家,这样都是为了让自己的花费减小点,觉得反正用的是公司的,大家多用少用都不会被别人发现。但是这真的只是多充会电的问题吗?虽然只是一个小小的举动,但是公司那么多人,这样日积月累就会加重公司整个的运营成本,甚至可能会在某个时间段影响公司的正常运营。

4R4P分析——
1.临近下班的时候就赶紧把自己手机的电充满R4(c)
2.责任公式:R=R4(c);

中国4R4P管理学院友情提示——
     作为员工,我们应该感恩公司能够给我们一个发展奋斗的平台,而不是尽可能的贪公司的小便宜。多从公司的角度思考问题,只有公司整个大环境好了,员工才会有更好的发展。


本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R4(c)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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